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Offre d’emploi Credit Manager

offre d'emploi credit manager

Poste basé dans les Hauts-de-Seine (92) avec de fréquents déplacements à l’étranger pendant 18 mois

Nous sommes un groupe industriel international rentable et en croissance.

Pour un périmètre recouvrant plusieurs marchés et des approches clients différentes, nous créons un poste de :

 

Credit Manager H/F

 

Mission : Rattaché au Directeur Credit Management Europe, votre périmètre couvre nos filiales basées en Afrique et dans les territoires Outre-Mer.

Vous commencerez par une période d’audit terrain de l’existant en matière de Credit Management, en analysant l’ensemble des process financiers depuis la passation de commandes jusqu’à la comptabilité et la relation clients. Vous collaborerez avec les équipes financières de nos filiales.

Vous proposerez ensuite et mettrez en œuvre une harmonisation et une simplification des procédures et outils d’évaluation du risque client et du recouvrement. Vous définirez une politique d’assurance- crédit. Vous serez partie prenante dans la formation de nos équipes dans les filiales concernées.

Votre responsabilité évoluera, dans une 3e phase, vers la responsabilité – en toute autonomie - de la politique de Credit Management, risque client et recouvrement sur votre périmètre géographique. Vous aurez pour objectif d’améliorer la qualité de service interne et de réduire les encours clients.

Votre fonction évoluera progressivement vers des responsabilités complémentaires.

De fréquents déplacements sont à prévoir, notamment pendant les premiers 12 à 18 mois, en Afrique et dans la zone Caraïbes, dans les filiales de notre groupe.

 

Profil : H/F, de formation supérieure orientée finance – gestion (du type Ecole de commerce ou diplôme universitaire), vous avez acquis une expérience professionnelle d’au moins 5 à 8  ans dont quelques années dans l’audit et / ou le Credit Management au sein de plusieurs entreprises, industrielles de préférence, dans un environnement international.

Dans l’idéal, vous avez déjà travaillé en Afrique ou collaboré avec des entités africaines. Vous avez a minima l’expérience d’un autre environnement culturel que celui de la France, en ayant vécu/ travaillé à l’étranger.

Votre pratique professionnelle de l’anglais est irréprochable.

Votre flexibilité et votre capacité à travailler en équipe dans une organisation matricielle interculturelle seront des atouts pour garantir votre réussite dans ce poste.

Vous avez une personnalité affirmée et réactive. Bon négociateur, vous êtes doté d’une sensibilité commerciale et êtes orienté résultats. Vous souhaitez vous investir dans un environnement professionnel certes complexe mais dynamique.

 

Nous vous offrons : l’opportunité d’évoluer dans un groupe qui met les moyens au service de ses ambitions et vous permettra d’évoluer en France ou à l’international.

 

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